Mientras Oficiales Electos se Declaran en Contra de la Bandera Confederada, un Grupo de Madres hace un llamado a los Legisladores para que Conduzcan Evaluaciones de Impacto de Igualdad Racial
Brett Adams, 516/841-1105
Con más y más oficiales electos declarándose en contra de la bandera Confederada después de que nueve hombres y mujeres afroamericanos fueran asesinados selectivamente dentro de la iglesia Emanuel AME en Charleston, South Carolina – MamásConPoder.org/MomsRising.org está instando a los legisladores estatales y gobernadores para que no sólo bajen la bandera Confederada racista de todos los lugares públicos como escuelas, alcaldías, capitolios y licencias de automóvil; sino para que además combatan el racismo sistemático y empiecen a conducir Evaluaciones de Impacto de Igualdad Racial en sus estados.
Las Evaluaciones de Impacto de Igualdad Racial (REIA por sus siglas en inglés) son análisis sistemáticos de cómo serian afectados posiblemente los diferentes grupos raciales y étnicos por una iniciativa de ley o una decisión. Las REIA se usan para minimizar las consecuencias adversas no anticipadas en una gran variedad de contextos, incluyendo el análisis de políticas propuestas, practicas institucionales, programas, planes y decisiones presupuestarias.
Iowa, Connecticut y Oregón han aprobado leyes que permiten que la legislatura del estado use evaluaciones de impacto racial al considerar la legislación de justicia criminal (Oregón también lo extendió para incluir la legislación relacionada a la asistencia de servicios sociales para menores) Las REIA pueden ser una herramienta vital para prevenir el racismo institucional y para identificar nuevas opciones para remediar injusticias que existen desde hace mucho tiempo.
PARA MAS INFORMACIÓN (EN INGLÉS) SOBRE LAS EVALUACIONES DE IMPACTO DE IGUALDAD RACIAL VISITE A: https://www.raceforward.org/practice/tools/racial-equity-impact-assessment-toolkit
“Lo que pasó en Charleston es una tragedia por la que todos debemos tomar responsabilidad. Fue producida por generaciones de racismo incontrolado y décadas de casi no existir leyes sobre seguridad de armas de fuego. Desafortunadamente esa trágica combinación no solo se limita a Charleston. Está entretejida en la tela de nuestra nación. Pero no tiene que ser de esa forma,” explicó Kristin Rowe-Finkbeiner, directora ejecutiva y CEO de MamásConPoder.org/MomsRising.org. “Debemos hacerlo mejor por nuestros niños, nuestras familias y nuestro país. Nosotros debemos #Declarar y #Luchar que todas las #VidasNegrasImportan – y hacer un llamado a los Gobernadores y las legislaturas de los estados para que no solo bajen las banderas Confederadas, sino para que empiecen a realizar Evaluaciones de Impacto de Igualdad Racial inmediatamente.”
"Los REIA han sido utilizados por la Alcaldía de Seattle para determinar un proceso para remplazar faroles rotos, por la Mesa Directiva Escolar de Minneapolis para guiar decisiones de asignación, y en Iowa dichas evaluaciones han ayudado a vencer legislación que podría haber exacerbado desigualdades de las comunidades de color” dijo Rinku Sen, Presidenta y Directora Ejecutiva de Race Forward publicador de Colorlines.com. “Esos diversos y variados ejemplos de dónde han sido usadas las evaluaciones de impacto, demuestran que ayudan a los legisladores y líderes comunitarios a encontrar soluciones.”
“Bajar todas las banderas Confederadas es un buen paso hacia delante, pero se necesita que suceda mucho más. Debemos librar a cada estado del racismo estructural e institucional que existe dentro de sus políticas y prácticas. Las Evaluaciones de Impacto de Igualdad Racial pueden ser la herramienta vital para identificar desigualdades y prevenir el racismo institucional, junto con una variedad de acciones que incluyan una reforma policial y dar fin al conducto escuela-prisión y los encarcelamientos masivos,” agregó Monifa Bandele, Directora de Campaña de Alta Nivel de MamásConPoder/MomsRising.